Un leader dans le domaine des transports, qui déplace les personnes et le commerce en toute sécurité, pour stimuler l’économie aujourd’hui et demain.

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The South Jersey Transportation Authority is charged with a set of responsibilities unique among New Jersey agencies. First and foremost among those responsibilities is to provide the traveling public with safe and efficient transportation.

Pour bien exercer vos responsabilités, vous devez être conscient de l'importance de votre sécurité, de celle de vos collègues et des voyageurs. La SJTA vous fournit l'équipement de sécurité et la formation nécessaires à divers aspects de votre travail. Cependant, il vous appartient d'utiliser cet équipement et ces connaissances pour exercer votre métier en toute sécurité.

Remember that the loss from an accident affects the injured workers, families and co-workers. Keep one thing in mind no job is so important and no service so urgent that time cannot be taken to perform your work in a safe manner.

This Safety Manual, and the policies and procedures set forth herein, shall apply to all Authority employees, including supervisors, department heads, administration: but shall not apply to independent contractors. In the event of conflict between the policies and procedures set forth herein, and any collective bargaining agreement, personnel service contract, or federal, state county, or local laws, regulations or ordinances, the terms and conditions of that contract, law, regulation or ordinance shall prevail. In all other cases, the policies and procedures set forth herein shall apply.

En cas de modification d'une loi, d'un règlement ou d'une ordonnance fédérale, étatique, départementale ou locale incorporée au présent document, ou sur laquelle s'appuient les présentes dispositions, les politiques et procédures énoncées dans le présent document seront réputées modifiées conformément à ces modifications. Le présent Manuel de sécurité a pour objectif de fournir les meilleures informations disponibles en matière de prévention des accidents.

THE AUTHORITY SPECIFICALLY RESERVES THE RIGHT TO REPEAL, MODIFY OR AMEND THE POLICIES AND PROCEDURES SET FORTH HEREIN AT ANY TIME. NONE OF THE POLICIES AND PROCEDURES SET FORTH HEREIN SHALL BE DEEMED TO CREATE A VESTED CONTRACTUAL RIGHT IN ANY EMPLOYEE OF THE AUTHORITY: NOR TO LIMIT THE POWER OF THE AUTHORITY TO REPEAL OR MODIFY THE POLICIES AND PROCEDURES SET FORTH HEREIN.

SAFETY should be foremost on your mind at all times. Employees will be governed by these standards and guidelines.

The Authority’s Safety Manager is charged with the responsibility for administering the Authority’s Employee Safety Program. Everyone’s cooperation is needed to help make our safety program a successful one so that you may have a safe place to work.

In addition to this Safety Manual, a number of Safety Standard Operating Procedures (SOPs) have been developed to address the ever-changing workplace. The SOPs are included as Appendices to supplement the Manual with more detailed information.